Pracovní inzerát – jak vzniká?

Jednou z možností, jak se může dostat nabídka volné pracovní pozice k uchazečům, je pracovní inzerát.

Kdo pracovní inzerát vytvoří?

Pokud se zaměstnavatel, respektive manažeři nebo manažer společnosti rozhodne, že nabídku volné pracovní pozice zveřejní formou inzerátu, má dvě možnosti. Pracovní inzerát sestaví sám nebo tímto úkolem někoho pověří, zpravidla pracovníka HR oddělení. To záleží na velikosti a struktuře firmy.

Pokud se společnost rozhodne pověřit vedením výběrového řízení (nebo jeho části) personální agenturu, tvoří inzerát pracovník personální agentury. Někdy znění inzerátu zaměstnavatel personální agentuře schvaluje.

Jak se tvoří pracovní inzerát?

Pověřený pracovník vytvoří pracovní inzerát zpravidla podle těchto podkladů:

• náplň práce
• požadavky na pracovníka na této pozici (vzdělání, praxe, znalosti, zkušenosti…)
• parametry pozice (o nich píši v článku „Volná pracovní pozice“, přečíst si můžete ZDE)
• podmínky pro tuto pozici (plat, benefity, pracovní pomůcky, vybavení)
• případně i možnosti dalšího profesního růstu

Cílem je vytvořit pracovní inzerát, ze kterého bude uchazečům, kteří si ho přečtou, jasné, koho zaměstnavatel hledá a za jakých podmínek.
V některých se uchazeči zorientují velice rychle. Rychle dokáží porovnat své předpoklady s požadavky inzerátu a svoje představy o podmínkách s nabídkou.

Některé inzeráty jsou méně jasné, je v nich málo informací.

Nic není nikdy černobílé, ale pokud potencionální zaměstnavatel nedokáže jasně formulovat svoje požadavky na uchazeče v inzerátu, je dost pravděpodobné, že podobné problémy v komunikaci jsou ve společnosti běžné i v jiných sférách. Je možné, že manažeři nedokáží svým podřízeným jasně sdělit, co do nich očekávají.

Ne, neradím vám, abyste na takový inzerát vůbec neodpovídali. Může se jednat o chybu jednoho člověka a firemní kultura může být jiná.  Doporučuji vám, abyste se potom v průběhu výběrového řízení měli na pozoru a na oblast komunikace uvnitř firmy se více zaměřili.

Příště: Pracovní inzerát – zveřejnění

Zjistěte, co se děje na druhé straně a získejte svoji dobrou práci rychleji!

Vaše spokojenost a zpětná vazba je pro mě důležitá. Pokud se vám článek líbil – klikněte na „To se mi líbí“ a pošlete ho dál svým přátelům a známým! Napište mi, pokud máte zajímavou informaci nebo jiný názor.

Napište mi, prosím, do komentáře dole na této stránce, co se vám na článku líbilo a jaké nové, zajímavé  a užitečné informace jste se zde dozvěděli. Napište mi, jaké další informace se chcete ode mě dozvědět.

Krásný den.

Jana Bártíková